近年来,安徽省亳州市谯城区淝河镇坚持把“稳就业”工作放在突出位置,以“稳就业、保民生、促发展”为目标,扎实开展就业创业服务工作,织牢惠民增收“保障网”,为乡村振兴注入强大动力。
紧盯困难群体,强化精准摸排。用好“两委一队”、帮扶干部、联系村干部等力量,通过上门走访、电话咨询、微信或QQ了解等方式深入摸排,建立动态管理台账,全面掌握辖区内低收入人群的就业情况,了解人员底数、技能状况、就业意愿。
用足用好政策,强化兜底保障。用好公益性岗位政策,对脱贫户、监测户年龄较大或不方便外出务工的困难劳动力做好兜底,确保就业帮扶不落一人。加强走访新增企业,对符合条件的自主创业人员,积极申报一次性创业补贴。广泛宣传跨省务工一次性交通补助、东西部协作一次性稳岗补助等政策,及时帮助符合条件的脱贫劳动力申报补贴、补助。截至目前,全镇共聘用乡村公益性岗位537人,发放一次性交通补贴354人次、金额177000元。
抓实就业服务,精准推荐岗位。收集企业用工信息,建立企业信息库,针对企业用工需求以及求职者就业意愿,通过微信、QQ等方式,点对点发布用工信息,提高就业成功率。开展“1311”就业创业政策服务,做好大学生就业跟踪,建立大学生就业台账,通过电话、走访等方式掌握毕业大学生就业意愿,及时推送合适就业岗位,提高大学毕业生就业率。
开展技能培训,拓宽增收渠道。以提升脱贫人口就业技能、拓宽增收渠道为目标,针对返乡待业劳动力以及就业困难群体,量身定制培训实施方案,力争实现培训一人、就业一人、致富一家。联合相关部门开展种养殖技术、服饰及电商培训,将技能培训送到家门口,拓宽群众增收渠道。
通过扎实做好信息摸排,用足用好政策,抓实就业服务,开展技能培训四向发力,淝河镇稳岗就业工作取得显著成效,居民就业增收渠道不断拓宽,为乡村振兴注入了强劲动力。下一步,淝河镇将持续提升就业服务水平与效率,加强培训与就业的深度融合,确保稳岗就业工作持续进位。(李娜)
